關於印發《公田鎮2024-2025年森林防滅火工作實施方案》的通知
各村(居)委會:
《公田鎮2024-2025年森林防滅火工作實施方案》經印發給你們,請認真遵照執行。
特此通知
嶽陽縣公田鎮人民政府
2024年7月24日
公田鎮2024-2025年森林防滅火工作
實施方案
為進一步加強我鎮森林防滅火工作,有效預防和控製森林火災,維護廣大人民群眾生命財產安全,保護生態環境。根據縣委、縣政府相關文件精神和各級森林防滅火指揮部的工作要求,結合我鎮實際,製定本實施方案。
一、工作目標
以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹落實縣森林防滅火指揮部的總體部署與要求,切實加強對森林防滅火工作的領導,嚴格落實森林防滅火各項預防撲救措施,把森林防滅火責任落到實處,強化森林防滅火基礎設施和應急隊伍建設,積極高效開展好森林防滅火各項工作,確保不發生重大森林火災和人員傷亡事故。
二、工作措施
1、強化組織領導
成立公田鎮森林防滅火工作指揮部,黨委書記李龍任政委,黨委副書記、鎮長袁會虹任指揮長,黨委委員、副鎮長湯威任常務副指揮長,全體黨政班子成員任副指揮長,成員由農業綜合服務中心、紀委、黨政辦、黨建辦、應急辦、武裝部、派出所、電管所、執法大隊、財政所等相關部門及各村(居)委會組成,指揮部下設辦公室,由付凡林同誌兼任辦公室主任。各村(社區)黨總支書記為本村(社區)森林防滅火工作的第一責任人,各村林業專幹為直接責任人。
2、強化責任落實
全麵落實森林防滅火工作責任製,指揮長、常務副指揮長和農業綜合服務中心相關人員要加強對森林火險形勢的分析與研判,強化對森林防滅火工作的部署與調度,重要時段安排好值班、巡查及撲救等具體工作。各聯村負責幹部要加強對所聯點村森林防滅火相關工作的督促與指導,發生火險、火情時趕赴現場指導撲救。各村總支書記要加強本轄區內的森林防滅火工作安排部署,按照本方案要求做好宣傳、巡查、管護及必要的人員、物資保障。各護林員要嚴格履行工作職責,按要求開展好巡林護林工作的同時,加強對野外用火行為的巡查與勸導。
3、強化宣傳教育
充分利用“村村響”廣播、微信群等方式,廣泛宣傳森林防火的法律法規和基本常識,全麵增強廣大群眾的防火意識。學校組織森林防火主題班會,對學生進行森林防火教育,向學生發放森林防火宣傳單,並通過學生傳遞到家長手中。做好“五類人員”(聾、啞、癡、呆、精神病患者)的排查,並逐一入戶告知監護人履行好監護職責。重要時段通過設卡和發放告知書等方式,對過往車輛司乘人員進行宣傳教育,嚴控火源進入林區。
4、強化火源管理
管住火源是森林防火的最關鍵環節。各村負責森林防滅火的幹部,要積極配合鎮森林防滅火工作指揮部辦公室工作,對各村所屬的林緣可燃物清除。重點防火期嚴禁一切野外用火,發現一起查處一起,各村通過村規民約對野外用火者進行批評教育和相應處罰。嚴格執行巡林護林製度,各護林員嚴格按要求落實好巡林護林工作,重點防火期要提升巡林頻次和時長,按照“十不準”、“八不燒”的要求管住火源。建立特殊人員監控製度,對“五類人員”實行登記造冊並重點監控,以防野外用火導致森林火災。
5、強化基礎工作
按照本方案要求做好各項名單造冊和資料台賬,並規範存檔。全鎮按照方便就近、便於管理原則,劃分34個管護網格,建立34人護林員隊伍,特護期要求全天全覆蓋進行巡邏檢查,鎮、村要加強對護林員的管理和考核。鎮、村兩級按要求儲備必要的防滅火器材與物資,鎮、村均要建立一支應急撲火隊,鎮級應急撲火隊不少於30人,村級應急撲火隊不少於20人。重點防火期加強值班值守,應急撲火隊保持待命狀態,嚴格執行“131”處置機製,即應急隊伍10分鍾集合完畢、30分鍾趕赴火險現場、1個小時撲滅火災,確保森林火險第一時間發現、第一時間處置。鎮、村出台相應的森林火災應急預案,對突發性森林火災要迅速調集人員和物資設備,第一時間采取有力措施,實現森林火險“打早、打小、打了”的工作目標。
6、強化經費保障
鎮財政投入必要的森林防滅火工作經費,用於森林防滅火工作宣傳、撲火器材設備購置和應急隊伍建設,各村(社區)同樣要投入必要的資金用於森林防滅火工作。
7、強化火案查處
由森林防滅火指揮部牽頭,聯合鎮紀委、執法大隊、派出所等部門,對重點防火期野外用火和所有森林火險、火情以及火災的形成原因和相關責任人進行調查,通過批評教育、書麵檢討、行政處罰等方式進行處理,造成嚴重後果構成犯罪的,交由公安部門依法辦理。通過對火案的查處,充分發揮其警示與震懾作用,達到以治促防的良好效果。
三、工作要求
各村(社區)要根據本方案的要求,結合各自轄區實際情況,製定相應的應急預案,明確目標,統籌安排,分解責任,確保森林防滅火工作抓實抓細抓出成效。本方案附件所列的各類名單表冊,各村(社區)要迅速研究部署登記造冊,將各項工作責任分解到位、明確到位、告知到位,確保森林防滅火各個環節的工作順利推進。將森林防滅火工作落實情況與工作實效納入到年終績效考核當中,對思想不重視、工作不落實、造成嚴重後果的村,嚴肅追責問責。